最新企業(yè)年會活動總結模板

　　總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，因此好好準備一份總結吧。我們該怎么去寫總結呢？以下是小編收集整理的最新企業(yè)年會活動總結模板，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　公司今年的年會是我一手舉辦的，中間有兩個環(huán)節(jié)被提醒和批評。以此為戒，今后在工作中不能再犯:

　　1、陽光普照獎跟蹤:今年的陽光普照獎由廠家提供，共有13種產品。廠家先送到倉庫，倉庫清點后由人力資源部接管。什么時候運輸，什么時候拆，什么時候包裝，怎么安排包裝袋......但我沒有全面考慮，也沒有達到領導跟蹤的作用。以至于運營和品牌互相推來推去。幸運的是，銷售總監(jiān)善意提醒我，第二天我緊急跟蹤，只用了一天時間就解決了從獎品運輸到分揀配送再到包裝的一系列問題，陽光明媚就可以了。

　　2、年會通知的正式發(fā)布：我們基本上完成了年會的整個過程、環(huán)節(jié)、一系列工作的細節(jié)，甚至游戲的小道具，環(huán)節(jié)的音樂力求完美，但只是忘記了發(fā)布正式的年會通知，我認為12月31日，每年的最后一天晚上是公司多年來吃年夜飯的慣例，我們很早就想到了，我們的人力資源部也是最忙的時候，但是，我忽略了不在辦公室工作的人，比如理貨員，他們在市外監(jiān)督，沒有正式的辦公室。我只通知了外面的倉儲部門，卻忘記了一群理貨員，導致他們昨天主動問年會在哪里，怎么去。這顯然是我的失職，導致總經理親自給我，更有禮貌地訓練我。這顯然是我的失職，導致總經理親自給我，更有禮貌地訓練我。我接受了！

　　在日常工作中，我們真的不能忽視每一個細節(jié)，即使似乎每個人都應該知道，我們必須走的過程，或者正式走，一個是正式；另一個是負責任。真正落下一個人，是我的失職！從頭到尾，從上到下，從點到面，都應該綜合考慮！這就是工作的風格！

　　感謝批評我的人，批評我，是為了我的進步，甚至是一種關懷！

　　知錯就改，堅強挺過來，沒問題！

　　路在腳下，路在前方！

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