高級會計師考試精選知識點：預算績效管理

　　高級會計師，是指我國會計專業(yè)技術職稱中的高級會計專業(yè)技術資格。下面，就和小編一起來看一看高級會計師考試精選知識點：預算績效管理，希望對大家有幫助！

　　預算績效管理

　　預算績效管理是指在預算管理中引人績效理念，在關注預算投人的同時重視預算產出，將績效目標設定、績效跟蹤、績效評價及結果應用納人預算編制、執(zhí)行、考核全過程，以提高政府資金配置的經濟性、效率性和效益性為目的的一系列管理活動。

　　一、預算績效管理的原則與組織實施

　　（一）預算績效管理的原則

　　1.目標管理原則

　　2.績效導向原則

　　3.責任追究原則

　　4.信息公開原則

　�。ǘ�）預算績效管理的組織實施

　　預算績效管理的組織實施應按照'統(tǒng)一領導，分級管理"的基本原則進行。

　　二、預算統(tǒng)效管理的內容

　�。ㄒ唬╊A算編制管理

　　預算編制時，主管部門、預算單位要根據年度工作計劃，申報績效目標，并按規(guī)定配合財政部門實施事前績效評估工作。

　�。ǘ�）預算執(zhí)行管理

　　財政部門、主管部門、預算單位要對績效目標的實現(xiàn)情況進行跟蹤管理。

　�。ㄈ�）績效評價管理

　　績效評價是財政部門、主管部門、預算單位根據設定的績效目標’運用科學、合理的評價方法、指標體系和評價標準，對財政支出產出和政果進行客觀、公正的評價�？冃гu價管理是預算績效管理的核心。

　　1.績效評價的原則和依據

　�。�1）績政評價的基本原則；

　�。�2）績效評價的主要依據。

　　2.績效評價的對象和內容

　　（1）績效評價的對象。部門預算支出績效評價包括基本支出績效評價和項目支出績效評價。部門預算支出績效評價應當以項目支出為重點

　　（2）績效評價的基本內容。

　　3.績效目標

　　績效目標是被評價對象使用財政資金計劃在一’定期限內達到的產出和效果，根據不同情況由財政部門和部門（單位）分別或共同設定。績效目標應編人部門年度預算。

　�。�1）績效目標的內容；

　�。�2）制定績效目標的要求。

　　4.績效評價指標、評價標準和方法

　�。�1）績效評價指標；

　　（2）績效評價標準；

　　（3）績效評價方法。績效評價方法主要有成本效益分析法、比較法、因素

　　分析法、最低成本法、公眾評判法等。

　　5.績效評價的組織管理

　　6.績效報告和績效評價報告

　�。ㄋ模┛冃гu價結果反饋和應用管理

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