第一種：申請人一直都在原公司工作，而且還繼續(xù)在該家工作的，只要證明有至少6個月的保險就可以更換居留。

　　第二種：申請人不在原公司工作，需要證明至少6個月的保險以及提供新的公司或者老板出具的合同以及老板材料。

　　第三種：不再在公司工作的，只能提供至少三個月保險的申請人，需要提供由于非自愿原因造成原工作關(guān)系終止的;由就業(yè)局開局的登記失業(yè)證明;參加各種就業(yè)技術(shù)培訓(xùn)證明;最新的工作合同。

　　第四種：申請人在更換居留的時候沒有工作的，當(dāng)滿足一定條件時就可以獲得居留的更換。對于持第一年居留的申請人需要提供至少9個月的保險;對于持有兩年居留的申請人需要提供至少18個月的保險。此外，對于這種情況的申請人都需要證明是由于非自愿原因造成工作關(guān)系終止的以及從失業(yè)之后一直都在積極尋找工作的就業(yè)局證明。